BILAN DE COMPETENCES

Être à sa juste place, donner du sens à votre vie professionnelle

Nos chiffrés clés: 100% de nos bilans de compétences sont financés par le CPF, voici les notes de satisfaction apportées par les personnes en ayant bénéficié, du 01/01/2021 au 30/08/2021.

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La certification qualité a été délivrée au titre des catégories d'actions suivantes :

- ACTIONS DE FORMATION

- BILANS DE COMPETENCES

Nos indicateurs: 100% de nos bénéficiaires vont jusqu'au bout de leurs bilans et sont satisfaits de l'accompagnement sur mesure.

Plus de 140 heures de bilans réalisés.

Indicateurs de novembre 2020 à aout 2021.

  • Connaître vos aptitudes et votre potentiel d'évolution

  • Etre prêt à anticiper et vous préparer à des transformations

  • Construire un projet professionnel réaliste et en accord avec vos valeurs

  • Vous reconvertir dans un autre métier

  • Définir un plan d'action à court et moyen terme

  • Développer sa confiance en soi

Le dispositif de bilan de compétences

Phase préliminaire : 

Identification de vos besoins et de vos attentes ainsi que les circonstances du bilan de compétences afin de personnaliser la démarche.

 

Description du bilan de compétences et présentation de la méthode.

Phase d'investigation : 

Analyse de votre parcours professionnel : parcours, compétences, capacités, aptitudes, potentiel, aspirations.

 

Analyse de votre personnalité : points forts/points faibles, profil de personnalité, comportements professionnels, motivations, valeurs, intérêts, sens et cohérence avec le parcours professionnel

Réalisation de la cartographie de vos compétences.

Exploration des pistes professionnelles et de projets potentiels.

Exploration de la transférabilité de vos compétences vers de nouveaux métiers et/ou secteurs.

Elaboration d’un ou plusieurs projets réalistes et réalisables par rapport à vos capacités et à votre potentiel.

Phase de conclusion : 

Validation de votre projet professionnel après confrontation avec la réalité du marché de l’emploi.

 

Définition de votre plan d’action concret avec recherche de formation si nécessaire Rédaction de votre synthèse écrite du bilan de compétences.

24 h

01/ Se rencontrer

Modalités d'accès :

Un entretien préliminaire à titre gracieux vous est proposé en amont de la prestation, afin d'évaluer l'ensemble de vos attentes.

Entre ce RDV et le démarrage du bilan, il y aura un délai à prévoir de 15 jours maximum.

02/ Notre pédagogie & notre déontologie

NOTRE PÉDAGOGIE

  • Tous nos accompagnements sont sur-mesure et adaptés aux besoins des collaborateurs ainsi qu'aux personnes en situation de handicap et aux neuro atypiques.

  • Plusieurs rythmes possibles : en journée / en semaine, en présentiel et/ou à distance et/ou mixte

  • Consultant unique et dédié durant votre accompagnement

  • Ressources documentaires variées

  • Outils informatiques mis à votre disposition

  • Tests d’intérêts professionnels et de personnalités

  • Mise en relation avec nos réseaux de professionnels, d’entreprises et de partenaires régionaux

  • Travail guidé personnalisé et une pédagogie active

  • Afin de s'adapter aux personnes en situation de handicap, mise en place de dispositifs afin de maintenir les sessions pédagogiques

    • Application AVA pour les malentendants

    • Fonction dictée sur Word

    • Adaptation pédagogique selon les besoins.

 

NOTRE DEONTOLOGIE

 

Découvrir la Charte éthique et déontologique 

03/ Financements

  • Compte Personnel de Formation (CPF)

  • Plan de Développement des Compétences de l’entreprise

  • Co-financement CPF / Plan de Développement des Compétences de l’entreprise

  • Propres moyens

Pour les financements CPF, le délai de rétractation est de 11 jours.

Vous rendre sur votre espace : 

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04/ Le Cadre Légal

Retrouvez les textes règlementaires du dispositif du bilan de compétences

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05/ Les locaux

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Pour la réalisation de votre bilan de compétences nous serons ravis de vous accueillir dans les locaux "Le Trente".

Le Trente est accessible aux personnes à mobilité réduite.

Plus d'informations sur le site :

Pour réaliser un bilan de compétences contactez-nous au 06 20 54 10 79